Расчет больничного листа по беременности и родам в 2013 году по справке 4н

Может ли организация отказаться от перерасчета отпуска по беременности и родам по справке 4н, обосновывая это тем что там сидит премия по отдельному приказу министра обороны 1010 которая не входит в расчет среднего заработка по постановлению правительства от 25 мая 2011 г.( но там идет ссылка на ст. 139 тк рф, в которой говорится про средний заработок для начисления отпуска, а как я понимаю это два разных ср. зар-ка), но страховые взносы с нее исчислялись и руководитель подтверждает эту сумму своей подписью и печатью. другими словами мне выдана справка от организации совершенно с другими суммами, не по которым был рассчитан больничный по бир. расхождение очень большое получается и я считаю что организация не доплачивает мне. подскажите как быть в этой ситуации?